Werte schafft man nicht mit Kapital, sondern mit Unternehmer- und Unternehmenskultur.

Angetrieben von Unternehmertum und Pioniergeist, denken und handeln wir wie ein verantwortungsvoller Familienunternehmer. Wir streben nach einer vertrauensbasierten Partnerschaft mit hoher Verbindlichkeit mit den Verkäufern und Management-Teams.

 

Unsere Unternehmenskultur wird von vier Säulen getragen:

  • Teams: Wir glauben, dass wir im Team mit unseren unternehmerischen Partnern stärker sind, wir streben nach Agilität und Kompetenz, eine verantwortungsvolle Eigentümermentalität und eine konsequente Kundenorientierung
  • Leidenschaft: Wir streben nach „Handeln mit Sinn“, dem Schaffen nachhaltiger Werte für Umwelt und Gesellschaft, Marktführerschaft sowie finanzwirtschaftlichen Erfolg
  • Leistung: Ehrgeizige, klar definierte und messbare Ziele sind für uns wichtige Voraussetzungen für den gemeinsamen Erfolg
  • Vertrauen: Integrität, Transparenz und Respekt sind für uns unverzichtbare Tugenden

Darauf aufbauend begleiten wir das Management der Unternehmen auf Augenhöhe mit industrieller Kompetenz, Begeisterung für Visionen, durchdachte Strategien und deren Umsetzung.